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人力資源管理（一）模擬卷八

卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

答題卡
收起答題卡 ^

試題序號

確認工作績效的不足和差距，查明產生的原因，制定并實施有針對性的計劃和策略，不斷提高競爭優勢的過程被稱為（）

  • A、績效計劃
  • B、績效溝通
  • C、績效改進
  • D、績效反饋
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簡述人力資源的特征。

以下屬于面試內容的有（）

  • A、儀表風度
  • B、知識點廣度與深度
  • C、工作態度與求職動機
  • D、事業進取心
  • E、口頭表達

“根據企業的人員分布狀況和層級機構，擬定人員的提升政策”是（）

  • A、晉升計劃
  • B、輪換計劃
  • C、總體規劃
  • D、勞動關系計劃

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